Foto del día: La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) informó que el Sindicato “Miguel Trujillo López” emitió la convocatoria para reponer la consulta de legitimación del Contrato Colectivo de Trabajo que tiene celebrado con la empresa General Motors México, en la planta automotriz de Silao, Guanajuato, misma que se realizará los días 17 y 18 de agosto, en un horario ininterrumpido a partir de las 12 horas del martes 17 de agosto y hasta las 20 horas del miércoles 18 de agosto de 2021. Esta consulta se realizará en cumplimiento de las resoluciones emitidas por la STPS el 11 de mayo y 21 de junio, respectivamente, así como del Acuerdo de reparación acordado entre los gobiernos de México y Estados Unidos el 13 de julio de 2021, para reponer el procedimiento de legitimación realizado el pasado mes de abril, el cual fue anulado tras acreditarse irregularidades graves que afectaron el desarrollo de la consulta y los resultados de la votación. (Vía El Sol de León)
Durante paro técnico emiten convocatoria para la consulta sindical de GM Silao
Correo
Silao.- En medio del paro técnico que enfrenta la armadora automotriz General Motors en Silao, este jueves el Sindicato ‘Miguel Trujillo López’ emitió la convocatoria con la que se repondrá la consulta de legitimación del Contrato Colectivo de Trabajo (CCT), suspendida en abril pasado por acreditarse violaciones graves al proceso.
A través de un comunicado de prensa la Secretaría del Trabajo y Previsión Social confirmó que fue notificada por la representación sindical, y que la votación iniciará el martes 17 de agosto a partir de las 12:00 horas y concluirá el miércoles 18 a las 20:00 horas, de manera ininterrumpida.
La consulta a través de la que se pretendía conocer si los trabajadores de la empresa de origen estadounidense están o no de acuerdo con el contenido del CCT firmado hace más de una década, se realizaba el 21 y 22 de abril de este año, sin embargo fue anulado por la STPS ante la alteración de urnas y destrucción de votos ya emitidos.
Ante ello la Secretaría emitió dos resoluciones el 11 de mayo y 21 de julio, así como el Acuerdo de reparación del proceso asumido el 13 de julio entre los gobiernos mexicano y estadounidense.
También se determinó la participación de observadores por parte de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), quienes se encuentran ya en Guanajuato; se sumarán observadores del Instituto Nacional Electoral (INE) e inspectores federales de la STPS. Estos últimos están presentes en el Complejo Silao de GM desde el 9 de julio, para vigilar que no se cometan “actos de intimidación, desinformación o compra de voto, así como garantizar la máxima difusión del proceso”.
Por ajustes a la producción de la compañía debido al desabasto de componentes para el ensamble de las unidades, el 21 de julio General Motors de México dio a conocer GM estaría en paro técnico desde el 26 de julio y que reanudaría labores hasta el 2 de agosto. Es el segundo paro técnico del año, además durante este tiempo los trabajadores percibirán el 55% de sus salarios.
Respecto a la convocatoria, la Secretaría del Trabajo reconoció que se trata de un ejercicio democrático y que en consecuencia, la empresa tendría que entregar impreso a las y los trabajadores con derecho al voto el Contrato Colectivo de Trabajo, al menos 10 días antes de la votación, es decir, a más tardar el 7 de agosto.
La convocatoria emitida por el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Industria Metal-Mecánica, Sidero-Metalúrgica, Automotriz y Proveedoras de Autopartes en General, de la Energía, sus Derivados y Similares de la República Mexicana ‘Miguel Trujillo López’, fue colocada este mismo jueves en distintos puntos de la Planta de GM, a través de la que se informó que también tendrán derecho a participar aquellos trabajadores que causaron baja del 23 de diciembre de 2020 a la fecha de la votación.
No cerrarán operaciones en Silao
General Motors de México ha manifestado jugar un papel neutral en el proceso y que, independientemente del resultado de la votación, no cerrará operaciones en Silao, lo que recientemente fue confirmado a Correo: “General Motors respeta y apoya los derechos de nuestros empleados para tomar una decisión personal, libre, secretar y directa respecto a su representación sindical (…) General Motors de México tiene más de 85 años de operaciones en el país, y seguirá comprometido con México, Guanajuato y nuestra gente”.
Cabe mencionar que para que se mantenga vigente el Contrato, la mayoría de los trabajadores deberá votar a favor, con lo que permanecería la representación del Sindicato ‘Miguel Trujillo López’ en futuras revisiones. Caso contrario, el contrato se dará por terminado “pero los trabajadores no perderán ningún derecho adquirido y conservarán las mismas prestaciones y condiciones laborales”, informó la STPS.
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En GM Silao convocan a legitimar CCT
El Sol de León
Silao, Gto.- La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) dio a conocer este miércoles que el Sindicato “Miguel Trujillo López” emitió la convocatoria para reponer la consulta de legitimación del Contrato Colectivo de Trabajo que tiene celebrado con la empresa General Motors México, en la planta automotriz de Silao, Guanajuato, misma que se realizará los días 17 y 18 de agosto, en un horario ininterrumpido a partir de las 12 horas del martes 17 de agosto y hasta las 20 horas del miércoles 18 de agosto de 2021.
Esta consulta se realizará en cumplimiento de las resoluciones emitidas por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) el 11 de mayo y 21 de junio, respectivamente, así como del Acuerdo de reparación acordado entre los gobiernos de México y Estados Unidos el 13 de julio de 2021, para reponer el procedimiento de legitimación realizado el pasado mes de abril, el cual fue anulado tras acreditarse irregularidades graves que afectaron el desarrollo de la consulta y los resultados de la votación.
La STPS explicó que para garantizar que la votación se realice en condiciones de libertad, seguridad, certeza y transparencia, la consulta contará con la participación de observadores de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y del Instituto Nacional Electoral (INE), además del acompañamiento de inspectores federales del trabajo de la STPS; estos últimos se encuentran de forma permanente en la planta desde el pasado 9 de julio para vigilar que no existan actos de intimidación, coacción, desinformación o compra del voto, así como garantizar la máxima difusión del proceso.
A través de este ejercicio democrático, las y los trabajadores sindicalizados de General Motors – Silao podrán decidir si están de acuerdo o no con su contrato colectivo de trabajo, para lo cual deberán recibir por parte de la empresa un ejemplar impreso al menos 10 días antes de la votación, acompañado de material informativo elaborado por la STPS. Asimismo, la empresa ha manifestado ser neutral y respetuosa del proceso y que, independientemente del resultado de la votación, no cerrará sus operaciones en Silao.
Si la mayoría de trabajadores vota a favor del contrato colectivo, éste mantendrá su vigencia y el sindicato titular los seguirá representando en futuras revisiones. Si la mayoría rechaza el contrato, éste se dará por terminado, pero los trabajadores no perderán ningún derecho adquirido y conservarán las mismas prestaciones y condiciones laborales, especificó la dependencia federal.
Las y los trabajadores podrán denunciar ante la STPS cualquier irregularidad que se presente antes, durante o después de la consulta a través del correo electrónico reforma.laboral@stps.gob.mx, o bien al número telefónico (55) 20-00-53-00, ext. 63710. Las quejas serán confidenciales.
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Podrían perder su empleo 3.1 millones de mexicanos
El Heraldo
El presidente de la Confederación Patronal de México en León, Héctor Rodríguez, declaró que en el país existe 3.1 millones de trabajadores que están en riesgo de perder su empleo ante la falta de acuerdo legislativo para extender el plazo de la implementación de la nueva Ley de Subcontratación.
Agregó que es necesario llegar a dicho acuerdo entre empresarios y legisladores para proteger el empleo de los trabajadores y el futuro de 387 mil empresas que potencialmente están vinculadas a esquemas de subcontratación.
Ante tal problemática, los empresarios piden a los legisladores lograr acuerdos para ampliar el plazo al primero de enero del 2022.
“La ampliación del plazo para la implementación de la reforma a la Ley de Subcontratación es fundamental para otorgar certeza laboral a por lo menos 3.1 millones de trabajadores vinculados a esquemas de outsourcing y de 387 mil empresas que han encontrado dificultades técnicas y operativas para ejecutar las nuevas disposiciones, cuya fecha límite de cumplimiento es este primero de agosto”, dijo el dirigente leonés.
Ante una primera negativa para realizar un periodo extraordinario de sesiones, donde se discutiera la propuesta de ampliar la entrada en vigor de estas disposiciones, desde la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) “manifestamos la urgencia de alcanzar un acuerdo legislativo que permita a las empresas cumplir con sus obligaciones”.
“Al mismo tiempo, insistimos en nuestra propuesta para que el tiempo de implementación de la norma se extienda al primero de enero de 2022”.
Dijo que prorrogar el plazo de entrada en vigor de las reformas permitirá a las autoridades homologar la implementación de la misma entre los sectores público y privado y, sobre todo, evitará que en un mes los empresarios enfrenten un escenario similar de cambio a los artículos transitorios por haber fijado un tiempo demasiado corto.
“Reiteramos la convicción de las empresas mexicanas afiliadas a Coparmex de cumplir la ley y de proteger la economía familiar de los millones de trabajadores que podrían verse afectados por la entrada en vigor de esta normativa, consideramos necesario que los coordinadores de todas las fuerzas políticas representadas en el Congreso alcancen acuerdos para celebrar un periodo extraordinario a la brevedad y analicen la problemática que se enfrentará de mantener el primero de agosto como fecha de entrada en vigor de la reforma en materia de subcontratación”.
Dijo que los empresarios lamentan que principalmente el SAT no escuchó la petición del sector empleador para establecer un mayor plazo con vigencia al primero de enero de 2022, durante la construcción de la reforma como sí se le concedió al gobierno.
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Motiva INFONAVIT a utilizar el crédito inmobiliario
El Heraldo
Con la finalidad de que más derechohabientes utilicen su crédito, el Infonavit informó que este año se incrementaron los montos, además de bajar el costo del interés del financiamiento.
El organismo señaló que el crédito del Infonavit se transformó y la tasa de interés bajó hasta 1.91%, dependiendo de tus ingresos y ahora podrá el derechohabiente ver cómo su deuda se reduce en la medida en que avanza con sus pagos.
Las nuevas tasas de interés para los derechohabientes que busquen tener una casa por medio de un crédito serán más bajas y, amplios los montos.
Con el nuevo crédito hipotecario Infonavit se aumentaron los montos de préstamo, facilitaron las condiciones de solicitud, pero también la dependencia bajó el costo del financiamiento y se disminuyó el interés a pagar.
Recordó que el pago mensual de cualquier crédito otorgado por el Infonavit se compone de una parte que paga el monto que se presta (capital), otra que cubre las comisiones por beneficios que tiene el trabajador como los seguros por desempleo o daños a tu vivienda, y otra para los intereses generados.
En Infonavit antes se tenía una tasa del 12%, pero ahora con el ajuste los nuevos créditos para compra de vivienda tienen un rango de tasa de 1.91% a 10.45%, dependiendo de lo que gane mensualmente (sueldo registrado ante el IMSS) cada trabajador, con lo que será menor el monto total de la deuda al momento de adquirir un crédito.
Al realizar un ejemplo, Infonavit destacó que si el trabajador gana alrededor de 13 mil 800 pesos mensuales, podrá aprovechar una tasa de interés de un dígito, ya que será del 9%.
Pero si gana más de 16 mil pesos le tocará la tasa más alta del Infonavit, de 10.45%, que es incluso menor a la de otras instituciones que también te prestan para tu vivienda.
Además, la tasa de interés siempre será la misma durante todo el tiempo que esté pagando el crédito el trabajador.
Este beneficio lo verán reflejado tanto en el monto total de la deuda como en los pagos mensuales. Infonavit ejemplificó que si el préstamo es por un millón de pesos, el interés total que deberá cubrir es de 104 mil 500 pesos, con una tasa de 10.45%, un monto menor a los 120 mil pesos que se pagan con la tasa anterior de 12%.
Con esta medida, el Infonavit señaló que ocasionan que más personas cumplan la meta de tener un hogar.
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Genera industria local 6 mil nuevos empleos
El Sol de León
León, Gto.- León tendrá 6 mil nuevos empleos con la inversión de más de 273 millones de dólares en 15 proyectos de ampliación para los que resta del presente año, específicamente en el sector automotriz, cuero – calzado, metalmecánica y logística, informó el Instituto Mexicano de Ejecutivos de Finanzas (IMEF), delegación Guanajuato.
“En el caso de León se estima que para el cierre de este año haya una inversión de 273 millones de dólares en 15 proyectos de ampliación de operaciones de empresas que son nacionales como internacionales y que van a tener un compromiso para la generación de poco más de 6 mil empleos nuevos”, comentó Paola Vázquez Villegas presidenta de IMEF Guanajuato.
Explicó que no solo el sector automotriz en el estado es el que podría apoyar a que la economía cierre el año en 5.9 por ciento en Guanajuato, sino que también otros sectores pueden ayudar a que se alcance la estimación de los expertos, sobre todo en estos momentos de pandemia por el Covid-19.
Para la reactivación económica del estado se debe de tener una estrategia integral para todos los sectores productivos que tiene Guanajuato, tales como agroindustrial, autopartes-automotriz, productos químicos, cuero-calzado y confección-textil-moda, servicios de investigación, turismo, equipo médico, farmacéuticos y cosméticos.
Tan solo los servicios de manufactura, construcción, ciencia y tecnología son los que generan el 90 por ciento de las fuentes de empleo, correspondientes a pequeñas y medianas empresas.
“La recuperación económica también va implicar de un trabajo técnico al interior de las empresas y por supuesto al analizar los modelos de negocio con los que operan y facilitar la logística de entrega de productos a los clientes finales”, señaló.
En los últimos 3 años, León ha sumado hasta 55 millones de pesos en infraestructura para las empresas, sobre todo en las zonas industriales, ya que en la Ciudad Industrial se albergan poco más de 80 empresas dedicadas al sector automotriz, sobre todo de autopartes.
“La inversión en infraestructura que se ha hecho en gran parte del estado, particularmente en León, nos ha ayudado a que más empresas decidan hacer inversión, durante los últimos 3 años se ha hecho inversión por más de 55 millones de pesos a zonas como la Ciudad Industrial que tiene un poco más de 80 empresas del sector automotriz, química, metalmecánica, cuero calzado entre otras”, dijo.
En el primer semestre del año Guanajuato fue el primer lugar a nivel nacional en la producción de vehículos en el sector automotriz, con más de 382 mil autos, también fue el segundo lugar a nivel nacional en inversión de la industria con 12 nuevos proyectos, 291.6 millones de dólares en inversión y 2 mil nuevos empleos directos y formales generados.
Hoy en día las empresas deben considerar la inclusión de la tecnología y los procesos productivos, para que sus modelos de negocio sean más eficientes y así se puedan disminuir los costos de operación de las empresas, para incrementar la rentabilidad y la satisfacción del cliente final, así se vería una alta responsabilidad de los empresarios en su aportación por la reactivación económica.
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Empleo en México, a 1.4% de sus niveles prepandemia: SHCP
Noticias En La Mira
El subsecretario de Hacienda y Crédito Público (SHCP), Gabriel Yorio, aseguró que el empleo en México se encuentra tan sólo 1.4% debajo de sus niveles prepandemia.
Apuntando a una mejora en la economía en el país después de la crisis derivada por la emergencia sanitaria, la dependencia también señaló que la actividad económica se encuentra apenas 0.4% debajo de lo que se registraba anteriormente.
Durante la presentación de Finanzas Públicas y Deuda Pública correspondiente al segundo trimestre del año, Yorio dijo que:
“Se encuentra casi al mismo nivel prepandemia, sólo 0.4% debajo del observado en febrero de 2020″.
“Respecto al mercado laboral, de enero a junio, se crearon más de dos millones de puestos de trabajo reportados por el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi), con lo cual se ha recuperado 98.8% de las plazas laborales del país registrados en marzo de 2020″, aseguró Yorio.
Explicó que la recuperación del empleo de las mujeres se ha rezagado y se deben de reforzar las estrategias para impulsar su integración al mercado laboral.
Además, señaló que empleo formal reportado por el IMSS en ocho estados ya recuperaron el nivel previo a la entrada de la pandemia de la Covid-19 y que otras 20 entidades están en proceso de hacerlo, ya que están por arriba del 95%, es decir, a 5% de alcanzar el nivel de febrero de 2020.
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